??????? 根據《重慶市高等學校巴渝學者特聘教授崗位制度實施辦法》（(渝教人〔2014〕48號）、《重慶市教育委員會關于開展2014高等學校巴渝學者特聘教授人選申報工作的通知》(渝教人〔2014〕58號)，我校“巴渝學者”崗位現面向海內外公開招聘。
一、招聘學科
文藝學、中國古代文學、系統理論、人文地理學、課程與教學論、中國現當代文學、專門史、運籌學與控制論、動物學、特殊教育學、旅游管理、應用經濟學、馬克思主義理論、教育學、中國語言文學、外國語言文學、考古學、數學、物理學、地理學、生態(tài)學、計算機科學與技術。
二、招聘條件
應聘我校“巴渝學者”特聘教授崗位應具備下列基本條件：
（一）熱愛祖國，遵守法紀，道德高尚，學風嚴謹，為人正派；
（二）從事教學科研一線工作，截至2014年1月1日，自然科學類申請者年齡一般不超過50周歲，人文社會科學類申請者年齡一般不超過55周歲；
（三）一般應具有博士學位，國內應聘者應擔任正高級專業(yè)技術職務，且具有1年以上國外留學或者工作經歷。海外應聘者應擔任助理教授或相應職務；
（四）勝任核心專業(yè)課程講授任務；
（五）學術造詣高深，在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就，注重科技創(chuàng)新質量，在創(chuàng)新性研究方面取得代表性成果。作為第一作者，近三年在SCI、SSCI、EI等國際著名檢索系統收錄的期刊上發(fā)表論文2篇以上，或者在CSSCI源期刊發(fā)表論文4篇以上。國內應聘者應主持有省部級以上重大、重點科研項目，或獲得過省部級二等獎、國家級三等獎以上獎勵；
（六）具有發(fā)展?jié)摿Γ瑢Ρ緦W科建設和學術研究工作有創(chuàng)新性構想，具有帶領本學科趕超或保持國內、國際先進水平的能力；
（七）具有較強的團結協作、拼搏奉獻精神及相應的組織管理能力；
（八）身體健康；
（九）保證聘期內每年在我校工作6個月以上，承擔本科生教學任務每學年不少于60學時，面向學生開展學術講座每學年不少于4次。
三、政策待遇
??????? 根據《重慶市高等學校巴渝學者特聘教授崗位制度實施辦法》（渝教人〔2014〕48號）和《重慶師范大學引進高層次人才實施辦法》（重師發(fā)〔2013〕263號），重慶市和我校為“巴渝學者”特聘教授、專家提供相應待遇。
（一）校內人員
??????? 享受校內教職工所有待遇外，聘期內另享受特聘教授崗位津貼，標準為每人每年人民幣10萬元(重慶市教委撥5萬元，學校配套5萬元)。
（二）校外人員
1．聘期內享受特聘教授崗位津貼，標準為每人每年人民幣10萬元(重慶市教委撥5萬元，學校配套5萬元)，同時享受學校按照國家規(guī)定提供的工資、保險、福利待遇；
2．根據《重慶師范大學引進高層次人才實施辦法》（重師發(fā)〔2013〕263 號）享受相應人才引進待遇。
四、工作職責?
??????? “巴渝學者”特聘教授崗位聘期四年，聘期內具體職責包括：
（一）講授本學科核心課程；
（二）主持國家或省部級重大科研項目研究；
（三）領導本學科學術梯隊建設；
（四）帶領本學科在其前沿領域趕超或保持國內領先、國際先進水平；
（五）履行學校制定的具體崗位職責。
以上相關工作職責最終以與學校簽署的三方協議為準。
五、招聘程序
（一）報名申請。2014年9月18日前向我校人事處報名，填寫《重慶市教育委員會關于開展2014年高等學校巴渝學者特聘教授人選申報工作的通知》（渝教人〔2014〕58號）文件中所要求的各種材料。
（二）市教委成立巴渝學者特聘教授專家評審委員會，對學校推薦的候選人進行評審，提出專家評審意見。評審采取會議評審、通訊評審或第三方評審的方式。
（三）市教委根據全市經濟社會發(fā)展需要，結合重點領域急需緊缺人才需求，研究審定擬聘人選。
（四）對擬聘人選進行為期7天的公示，公示期結束無異議的，我校與受聘人員簽訂聘任合同，并報市教委備案。
六、材料提交
??????? 申報材料分為書面材料和電子材料。書面材料包括候選人推薦表、附件材料、推薦人選情況匯總表；電子材料包括推薦人選匯總表、候選人推薦表。
1．《重慶市高等學校巴渝學者特聘教授候選人推薦表》20份（并報電子件），推薦表打印生成。
2.巴渝學者特聘教授候選人附件材料一份（裝訂成一冊）。附件材料包括：
⑴附件材料目錄（須標注頁碼）；
⑵推薦表中第二項中列舉的所有科研項目及經費打印目錄表（表上標明：序號，主持、參研、主研或負責，名稱，級別，經費，合計），論文打印目錄表（表上標明：序號、作者、論文名稱、刊物名稱、期號、第幾作者及年份），獲獎打印目錄表（表上標明：序號、時間、頒獎部門、級別、具體名稱），專利情況打印目錄表（表上標明：序號、專利獲得時間、專利號、專利名稱）；
⑶推薦表第三項中候選人承擔主要科研項目10項的目錄表及證明復印件；近五年候選人項目獲獎情況10項的目錄表及證明復印件；近五年候選人代表性著作、論文15篇的目錄表及證明復印件；近五年候選人獲得專利情況的目錄表及證明復印件；候選人其他獲獎及榮譽稱號的目錄表及證明復印件；
⑷推薦表中列舉的SCI、EI、SSCI、CSSCI收錄以及論文他引情況的證明（原件，須經有關檢索機構蓋章）；
⑸候選人若系海外留學人員，請附海外任職的證明復印件。
3.重慶市高等學校巴渝學者特聘教授候選人匯總表一份。
請于2014年9月18日前，將書面材料和電子材料報送至專業(yè)技術人員管理科。
聯 系 人：段慧明?? 張曉燕
聯系電話：65362728
電子郵箱:598987058@qq.com
附件：
1. 重慶市高等學校巴渝學者特聘教授崗位制度實施辦法(渝教人〔2014〕48號)
2. 重慶市教育委員會關于開展2014高等學校巴渝學者特聘教授人選申報工作的通知(渝教人〔2014〕58號)
3. 重慶師范大學引進高層次人才實施辦法（重師發(fā)〔2013〕263 號）
重慶市高等學校巴渝學者特聘教授崗位制度實施辦法(渝教人〔2014〕48號)
重慶市教育委員會關于開展2014高等學校巴渝學者特聘教授人選申報工作的通知
重慶師范大學引進高層次人才實施辦法（重師發(fā)〔2013〕263 號）
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????????????????????????????????????????????????????????? 2014年9月12日
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